Como parte de los trabajos para tener un entorno laboral más inclusivo en Nuevo León, la Secretaría del Trabajo firmó un convenio con el sistema penitenciario estatal para ofrecer opciones laborales a personas en libertad condicional.
El programa “Nuevos Comienzos”, firmado por las autoridades este martes, busca ofrecer no solo empleo a este sector de la población, sino dar acompañamiento para asegurar y garantizar la integración de la persona en libertad condicional nuevamente al tejido social del estado de Nuevo León y así también, minimizar las posibilidades que dichas personas recaigan en actos criminales.
El secretario del trabajo del estado, Federico Rojas, explicó que actualmente hay alrededor de 400 personas en esta situación en el estado, por lo que buscan que se incluyan en las vacantes laborales de las ferias y brigadas de empleo que organizan en conjunto con empresas locales.
Reveló que actualmente se solicita que el 5 por ciento de las vacantes sean para grupos minoritarios como personas con discapacidad, adultos mayores y el colectivo LGBT, por lo que buscan incluir en este grupo a las personas en libertad condicional.
Ya que, aseguró, han detectado que más del 50 por ciento percibe rechazo social y no ofrecerles oportunidades los encamina a volver a cometer un ilícito y recaer en actos criminales. Por lo que insistió en la importancia de firmar este convenio para generar nuevas oportunidades laborales y sociales para estas personas de incluirse nuevamente en el tejido social del estado.
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