En los primeros tres meses de 2024, Estados Unidos otorgó alrededor de 380 mil autorizaciones de empleo a solicitantes de asilo, la mayor cantidad en un solo trimestre desde que comenzó la crisis migratoria.
Este incremento no solo refleja la presión que enfrenta el sistema migratorio, sino también la creciente demanda de trabajadores en ciertos sectores de la economía estadounidense, especialmente en ciudades que luchan por cubrir vacantes en trabajos manuales y servicios esenciales.
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Muchas ciudades en Estados Unidos, como Denver, Nueva York y Dakota del Norte, están recurriendo a programas específicos para conectar a los solicitantes de asilo con empleos disponibles. Estos programas no solo ayudan a cubrir vacantes difíciles de llenar, sino que también ofrecen a los migrantes la oportunidad de integrarse en la economía formal y mejorar su calidad de vida.
¿Cómo es que las empresas estadounidenses solicitan inmigrantes?
En Denver, por ejemplo, se ha implementado un programa para contratar a solicitantes de asilo que han obtenido permisos de trabajo federales. La mayoría de estos migrantes provienen de América del Sur y Central, y han encontrado empleo en cocinas y otros puestos donde se habla español.
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Este enfoque no solo beneficia a las empresas que necesitan desesperadamente mano de obra, sino que también ofrece un alivio significativo para los presupuestos municipales que se han visto desbordados por la necesidad de alimentar y albergar a los migrantes.
El programa de Denver no se limita a conectar a los migrantes con empleos, sino que también incluye capacitación en inglés y habilidades informáticas, esenciales para su integración en el mercado laboral estadounidense. Las autoridades locales exigen que al menos un miembro de cada hogar participe en estos programas si desean seguir recibiendo servicios de la ciudad. Este tipo de iniciativas también se están implementando en otros estados con necesidades similares.
En Dakota del Norte, un estado con la segunda tasa de desempleo más baja de Estados Unidos, las autoridades han creado la Oficina de Inmigración Legal para ayudar a las empresas a navegar por el complejo proceso de contratación de migrantes con permisos de trabajo. Esta oficina también asesora a los recién llegados para que se aclimaten a las condiciones del estado, que incluyen inviernos extremadamente fríos y una baja densidad de población.
¿Cómo funciona el programa que acerca inmigrantes con empresas estadounidenses?
El aumento en la emisión de autorizaciones de empleo para solicitantes de asilo también está cambiando la dinámica en ciudades como Nueva York, que ha recibido alrededor de 200 mil inmigrantes desde 2022. El Departamento de Trabajo del estado está trabajando activamente para conectar a estos inmigrantes con empleos en sectores como la restauración y la hostelería, donde existe una gran demanda de trabajadores.
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Además, organizaciones como La Colmena en Staten Island están ayudando a los migrantes a obtener certificaciones de seguridad para trabajos de construcción, así como a desarrollar habilidades de hospitalidad para trabajar en hoteles. La Asociación Estadounidense de Hoteles y Alojamiento ha abogado por reducir los tiempos de espera para la autorización de trabajo, lo que permitiría abordar más rápidamente la escasez de trabajadores en estos sectores.
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